12月21日上午，市供水總公司在五樓會議室召開2018年度供水工作務虛會，全面總結2017年供水工作，分析研判供水發展當前面臨的形勢，科學謀劃明年發展思路。總公司領導干部、各部門負責人、全體班組長參加會議。

      會上，各部門負責人結合本年度工作開展情況，介紹了部門工作經驗，分析了工作中的問題和不足，并暢談了2018年工作打算。領導班子成員就各自分管業務，分別對黨的建設、企業文化建設、生產運營、科學調度、客戶服務、財務管理、紀檢監察等方面進行了分析，查找了工作中的困難和不足，提出了解決措施，并對開創工作新局面提出了設想和思路。

      在聽取了大家的發言后，總公司黨委書記、總經理張傳峰指出，要清醒的認識公司的發展基礎、發展壓力和發展形勢，統一思想、認清形勢，科學應對、積極謀劃，搶抓機遇、加倍努力，推動阜陽供水在更高平臺上實現更大跨越。

      張傳峰強調，要圍繞黨的十九大會議精神和阜陽供水“十三五”發展規劃的目標和總體思路，準確把握阜城未來發展格局，認真分析探討供水發展方向。 2018年，總公司將全面提升黨建工作水平，構建企業黨建工作目標體系、責任體系和激勵體系；抓好安全生產工作，安全警鐘長鳴，筑牢安全生產穩固防線；高度重視企業法制建設，重點推進“依法治企”進程，按章辦事，依法治企，依法服務；嚴格項目管理，實行項目責任倒查和節點控制，加快建設進度；繼續抓好企業文化建設，不斷提升企業競爭力。

      明確了明年工作的主題主線、方向導向、重點難點后，張傳峰要求全體供水干部職工解放思想，認清形勢，凝聚形成加快推進企業改革發展的共識；轉變思路，趁勢而上，加快企業建設發展的步伐；振奮精神，勇于擔當，以務實的作風干事創業推動發展；團結職工，服務群眾，樹立一切為職工著想為用戶服務的意識；爭創一流，服務大局，做有公心、有本事、有規矩、有胸襟的“四有”領導干部。始終堅持實在的信念不能變，實干的勁頭不能松，按照選準的路子堅定不移地走，朝著認準的目標堅持不懈地干，在新的一年為實現總公司轉型跨越式發展創立新的希望，實現新的夢想，鑄就新的輝煌。（黨委辦公室）